为提升新聘中层人员的综合业务能力，日前，公司对近3年新聘的中层人员进行集中培训。best365英国在线体育党委副书记、纪委书记易国富进行了开班动员。
       易国富在讲话中指出，此次参加培训的干部都是公司的中间力量，迫切需要学习专业知识，拓宽视野，希望大家能珍惜培训机会，掌握知识本领，切实达到提升的效果。他对参培人员提出三点要求：一要把自己的心思、精力、才智聚焦到推动企业发展上来，用实实在在的工作业绩交上一份满意答卷；二要有担当精神，职责范围内的工作要认真履责，敢于担当，勇于创新，上级安排的工作和部门（单位）间协调的工作要做到不推诿，创造性地开展工作；三要注重沟通效果，主动沟通、善于沟通，不断提高处理实际问题的能力。
       本次培训涵盖管理沟通能力与技巧、安全生产知识、党史学习、内控风险管理与合规经营、非财务人员财务知识、廉政教育、法律法规等课程。老师授课准备充分，与学员展开积极互动，学员认真听讲，培训达到预期目的。
       去年以来，公司对中层干部进行了调整和优化，修订了《管理职位系列规定》，健全了中层“能上能下、能进能出”的机制；并对公司各级中层进行了三年任期综合考评。根据考核情况进行了适应性调整，为能干事、想干事、干成事的年轻骨干提供锻炼机会和发展平台，更好地为公司高质量发展提供人才支撑。 （徐敏 海燕文 文心摄）